SPÉCIAL INTÉRESSEMENT – PARTICIPATION

SPÉCIAL INTÉRESSEMENT – PARTICIPATION

Dans ce contexte anxiogène et confiné, une bonne nouvelle pour tous les salariés du Groupe Covéa. Le versement en mai de l’intéressement et de la participation au titre des résultats du Groupe pour l’année 2019…
8 MARS, JOURNÉE INTERNATIONALE DES DROITS DES FEMMES

8 MARS, JOURNÉE INTERNATIONALE DES DROITS DES FEMMES

Dans le cadre de l’égalité entre les femmes et les hommes, s’engager en faveur de l’égalité professionnelle oblige à questionner la répartition sexuée des rôles, et en particulier de parentalité entre les hommes et les femmes.

Actualités

logo_COVEA_Levallois
CSEE Levallois

CSEE LEVALLOIS DU 12 MAI 2020 DÉCONFINEMENT : AVIS CONSULTATIF
CSEE LEVALLOIS DU 12 MAI 2020 DÉCONFINEMENT : AVIS CONSULTATIF

Lire plus

logo_COVEA_Le_Mans
CSEE Le Mans

MISE EN ŒUVRE DU PLAN DE DÉCONFINEMENT AU SEIN DES ENTITÉS DU CSEE LE MANS
MISE EN ŒUVRE DU PLAN DE DÉCONFINEMENT AU SEIN DES ENTITÉS DU CSEE LE MANS…

Lire plus

logo_COVEA_Niort
CSEE Niort

MODE DE DISTRIBUTION DE LA PRIME EXCEPTIONNELLE DE 1000 EUROS
SUITE À LA DÉCISION DE LA DIRECTION DE VERSER UNE PRIME DE 1000€ À TOUS LES SALARIÉS…

Lire plus

Statut commun Mes droits



Congés

Congés

Droits aux congés payés, JATT & jours de repos, acquisition des congés payés, modalités etc...

Lire plus

Rémunérations

Rémunérations

Primes, minimas, compensation salariales, comparez votre situation en fonction de votre statut

Lire plus

Dispositifs de Santé & Prévoyance

Dispositifs de Santé & Prévoyance

Caractéristique des contrats santé et prévoyance et garanties des contrats

Lire plus

LE TÉLÉTRAVAIL DE A à Z :

LE TÉLÉTRAVAIL DE A à Z :

Votre équipe CFDT Covea a relevé le défi de vous faire bénéficier, d’un accord de téletravail dès le 1er janvier 2019. pari tenu !

Lire plus

cryptage


ÉLECTIONS PROFESSIONNELLES COVEA 2019 : COMMENT S’Y RETROUVER ?

ÉLECTIONS PROFESSIONNELLES COVEA 2019 : COMMENT S’Y RETROUVER ?

Le législateur a complètement bouleversé la forme et le périmètre de vos instances représentatives du personnel.

Lire

Le vrai du faux

Un salarié à temps partiel qui voudrait partir plus tôt de son poste de travail, ne pourra plus récupérer son temps de travail, et verra donc son salaire diminué ?

En savoir plus

Si je suis à temps partiel dans un groupe fermé et que je change mon jour de temps partiel, est-ce que je sors du groupe fermé ?

En savoir plus

Négo&co



SUR LA TABLE DES NéGOCIATIONS

NÉGOCIATION OBLIGATOIRE ANNUELLE NAO SALAIRES COVÉA 2019 : DANS LES COULISSES DES NÉGOCIATIONS
DANS LES COULISSES DES NÉGOCIATIONS : 1ère SÉANCE DU 5 DÉCEMBRE 2018 « Cette première réunion marque la disparition des NAO salaires maisons et la naissance d’une négociation Covéa unique »...

LIRE PLUS

CE QUE NOUS AVONS OBTENUS

LA PRIME D’INTÉRESSEMENT GROUPE COVÉA SGAM RECONDUITE !
Fidèle à ses engagements de campagne, la CFDT a négocié et signé pour vous la reconduction pour 3 ans de la prime de 1000 euros SGAM Covéa !

LIRE PLUS

Désintox



« NOS EMPLOIS VONT DISPARAÎTRE ! »

« NOS EMPLOIS VONT DISPARAÎTRE ! »

FAUX ! Contrairement à la rumeur de suppression massive d’emplois à horizon 2021, la Direction a affi rmé qu’il n’y a aucun plan social en vue et que la variable d’ajustement est le non remplacement...

Lire plus

« C’ÉTAIT MIEUX AVANT ! »

« C’ÉTAIT MIEUX AVANT ! »

FAUX ! Certes, au fill des années, nous nous sommes tous attachés à nos missions et à nos marques. La création du groupe a bouleversé nos quotidiens et continuera de le faire...

Lire plus